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臺(tái)州市金融投資集團(tuán)有限公司所屬企業(yè)2023年夏季招聘公告
       臺(tái)州市金融投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱臺(tái)州金投)是臺(tái)州市人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的市屬國(guó)有企業(yè),成立于2014年9月,注冊(cè)資金60億元。集團(tuán)成立以來(lái),在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中,形成了以政府產(chǎn)業(yè)基金、股權(quán)投資、資產(chǎn)管理、融租保理等業(yè)務(wù)為主的多元化運(yùn)營(yíng)模式。現(xiàn)因發(fā)展需要,集團(tuán)公司所屬企業(yè)面向社會(huì)公開(kāi)招聘7名工作人員。具體事項(xiàng)公告如下:
       一、招聘崗位清單
       詳見(jiàn)附件1。
       二、應(yīng)聘條件
     (一)基本條件:
       1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
       2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
       3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
       4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
       5.具有符合職位要求的工作能力;
       6.具有崗位所需的其他資格條件。
       7.有以下情形之一的取消報(bào)考資格:
     (1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
     (2)曾被開(kāi)除公職或被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
     (3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;
     (4)因嚴(yán)重失信行為被國(guó)家有關(guān)單位確定為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象納入國(guó)家信用信息共享平臺(tái)的;
     (5)受黨紀(jì)政務(wù)處分或受誡勉、組織處理的處分影響期未滿或者期滿影響使用;
     (6)在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位等招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的人員;
     (7)近5年內(nèi)年度考核有基本合格(及同等級(jí))及以下等次;
     (8)法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得被聘用的。
     (二)具體條件:
       公開(kāi)招聘崗位、招考人數(shù)、崗位報(bào)考條件、考試類別等詳見(jiàn)附件1。
       三、招聘程序和辦法
     (一)招聘信息發(fā)布平臺(tái)。
       臺(tái)州市國(guó)資委官網(wǎng):http://gzw.zjtz.gov.cn/;
       臺(tái)州人才網(wǎng)官網(wǎng):http://www.tzrc.cn/;
       臺(tái)州金投網(wǎng)站:http://m.consumerlawhelper.com/。
     (二)報(bào)名及資格初審。
       1.報(bào)名時(shí)間:
       2023年6月17日10:00-2023年6月28日24:00。
       2.報(bào)名方式:
       本次招聘僅限在報(bào)名時(shí)間內(nèi),注冊(cè)、登錄臺(tái)州人才網(wǎng)考試報(bào)名系統(tǒng)(kw.tzrc.cn)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名路徑說(shuō)明詳見(jiàn)附件3。不接受現(xiàn)場(chǎng)、電話、傳真、郵件等其他方式報(bào)名。
       本次招聘計(jì)劃內(nèi)每名報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名期間,未審核或?qū)徍瞬煌ㄟ^(guò),均可改報(bào)其他崗位,審核通過(guò)后不能改報(bào)其他崗位。請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注系統(tǒng)內(nèi)報(bào)名審核進(jìn)展。
       每個(gè)崗位的報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定另行研究確定。
       3.報(bào)名系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)提供的資(材)料包括但不限于:
     (1)按報(bào)名系統(tǒng)指示填寫完整的報(bào)名表(系統(tǒng)內(nèi)樣表及填寫模板詳見(jiàn)附件4,須附有一寸免冠彩色照片);
     (2)上傳資料(材料)電子版:
       ①提供本人有效期內(nèi)二代身份證正反面彩色照片(若報(bào)考人員無(wú)法提供身份證,可用有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或公安機(jī)關(guān)出具的有報(bào)考人員本人照片的戶籍證明原件替代,其他的證明材料一律無(wú)效);
       ②畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)(留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》)、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(須帶有效期內(nèi)的驗(yàn)證二維碼)、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案等材料。
       特別提醒:2023年應(yīng)屆畢業(yè)生必須提供本人有效期內(nèi)二代身份證正反面彩色照片、學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告(須帶有效期內(nèi)的驗(yàn)證二維碼),其中國(guó)(境)外就讀2023年應(yīng)屆畢業(yè)生須上傳就讀院校開(kāi)具的在讀證明照片或經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》電子簽章的電子版認(rèn)證書(shū)。
       ③有工作經(jīng)驗(yàn)(年限)要求的崗位需同時(shí)提供基本養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年參保證明(有社保單位公章)、相關(guān)工作經(jīng)歷勞動(dòng)合同完整版(若無(wú),請(qǐng)?zhí)峁豆ぷ鹘?jīng)歷證明》,見(jiàn)附件6)?!豆ぷ鹘?jīng)歷證明》可在面試前資格復(fù)審階段提供。
       ④有職稱、技能要求的崗位需提供相關(guān)證書(shū)。
       ⑤其他需要提供的材料。
       其中:出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。涉及工作年限計(jì)算時(shí)間統(tǒng)一截止到2023年6月30日。在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不計(jì)算為工作經(jīng)歷。
       4.資格初審:招聘單位將對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。報(bào)名材料不全者不予審核;任何環(huán)節(jié)若發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合所報(bào)崗位招聘條件的,將取消其報(bào)考資格;提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格或錄用資格。
       公司將以短信形式通知達(dá)到開(kāi)考比例崗位中資格初審?fù)ㄟ^(guò)的報(bào)考人員,請(qǐng)報(bào)考人員在開(kāi)考前3天及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)下載、打印準(zhǔn)考證。
       資格初審未通過(guò)者或未達(dá)開(kāi)考比例崗位的報(bào)考人員,公司將以電話或短信形式通知報(bào)考人員改報(bào)其他崗位,改報(bào)時(shí)間為2023年6月30日10:00-24:00。
     (三)組織考試。
       1.采用筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行的崗位,筆試成績(jī)滿分為100分,占總成績(jī)的40%。面試形式為綜合面試,成績(jī)滿分為100分,占總成績(jī)的60%??偝煽?jī)(100分)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*60%,折算保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。
       2.資格復(fù)審。
       須筆試的崗位,根據(jù)各崗位筆試成績(jī)從高分到低分排序,按照與招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定面試對(duì)象。若遇最后一名同分的,則一并列入面試對(duì)象。
       面試對(duì)象面試前,先進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視作放棄資格復(fù)審,不再列入面試對(duì)象。資格復(fù)審應(yīng)提供報(bào)名所需資料(材料、證明、證件)等原件及相應(yīng)復(fù)印件一份。
       報(bào)考人員資格復(fù)審不合格,或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,須筆試的崗位,從該崗位報(bào)考人員中按筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。
       3.面試。
       資格復(fù)審環(huán)節(jié)結(jié)束后,面試臨考前報(bào)考人員放棄面試資格或缺考面試的,相關(guān)崗位不再遞補(bǔ)。
       報(bào)考人員面試合格成績(jī)需達(dá)到合格分70分,沒(méi)有達(dá)到者不能進(jìn)入體檢、考察環(huán)節(jié)。如某一崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)均不合格,則取消該崗位的招聘計(jì)劃。
       4.成績(jī)發(fā)布。
       總成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后一周內(nèi)在臺(tái)州金投(公眾號(hào))等相關(guān)網(wǎng)站公布。
     (四)體檢與考察。
      1.確定體檢及考察對(duì)象。
       根據(jù)考試總成績(jī),從高分到低分按各崗位招聘計(jì)劃1:1比例確定入圍體檢和考察對(duì)象。如遇總成績(jī)相等的,面試成績(jī)高者優(yōu)先。
       2.體檢、考察。
       體檢工作在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。體檢合格后開(kāi)展考察,考察時(shí)間另行通知,考察采取實(shí)地考察或背景調(diào)查等方式進(jìn)行,考生需積極配合考察工作開(kāi)展,及時(shí)提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明或其他考察組認(rèn)為必要提供的佐證資料??疾旖Y(jié)果作為本次是否擬聘用的重要依據(jù)。
      (五)公示與聘用。
       體檢、考察結(jié)束后,公司根據(jù)總成績(jī)、體檢結(jié)果和考察等情況,提出擬聘用人員名單,在臺(tái)州金投網(wǎng)站(公眾號(hào))等相關(guān)網(wǎng)站進(jìn)行公示。
       1.公示期滿后,未收到反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。  
       2.對(duì)反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,將暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
       3.在收到擬聘用通知30天內(nèi)辦理入職手續(xù),逾期視作自動(dòng)放棄聘用資格。
       4.2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生不能在2023年8月31日前提供報(bào)考所需的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)原件及其他材料的,原則上取消錄用資格。
     (六)遞補(bǔ)。
       在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額,由公司根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否進(jìn)行遞補(bǔ),如決定遞補(bǔ),遞補(bǔ)人選在相應(yīng)崗位面試合格對(duì)象中按本次考試總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。
       四、其他事項(xiàng)
      (一)根據(jù)相關(guān)規(guī)定,與單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位的人事、財(cái)務(wù)審計(jì)、紀(jì)檢崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
      (二)報(bào)考人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。受過(guò)刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的,不得參與招聘。凡提供虛假材料,一經(jīng)查實(shí),自動(dòng)喪失應(yīng)聘資格??荚囘`紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號(hào))執(zhí)行。
     (三)報(bào)考人員參加考試時(shí)須出具本人有效身份證件原件(包括有效期內(nèi)的第二代居民身份證、臨時(shí)身份證,或有本人照片并加蓋公安機(jī)關(guān)印章的戶籍證明原件),其他證件(證明)或電子照片一律不得當(dāng)作有效身份證件。無(wú)法出具有效身份證件的考生不得進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
     (四)本次招聘考試不指定復(fù)習(xí)參考用書(shū),我公司不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開(kāi)展針對(duì)本次招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。
     (五)報(bào)考人員對(duì)招聘公告本身或在指定網(wǎng)站公布的相關(guān)信息有異議的,可在公布之日起3日內(nèi)向我公司反映,以便及時(shí)糾正。
     (六)有關(guān)筆試、面試結(jié)果等事項(xiàng)的通知,請(qǐng)相關(guān)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。
     (七)聯(lián)系方式
       聯(lián)系電話:0576-88321689 尤女士
                        0576-88591976 陳女士
       監(jiān)督電話:0576-81821836 金先生
       本公告由臺(tái)州金投負(fù)責(zé)解釋。未盡事宜,公司將酌情研究處理。         

       附件:1.招聘崗位表
                 2.招聘單位簡(jiǎn)介
                 3.報(bào)名路徑操作說(shuō)明
                 4.公開(kāi)招聘報(bào)名表
                 5.工作經(jīng)歷證明


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2023年6月16日
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